PROVOCAREA ANULUI 2025

Menținerea la un nivel acceptabil a deficitului de personal a reprezentat, anul trecut, o adevărată provocare pentru Jandarmeria Buzău. Reprezentanții instituției recunosc că, în prezent, sunt ocupate doar 73,81% din posturi. Cauza crizei de personal este una simplă – pensionările, un fenomen cu care se confruntă mai toate instituțiile din subordinea Ministerului Afacerilor Interne. Astfel, la Jandarmeria Buzău au ieșit din sistem 25 de persoane, iar numărul celor angajați a fost unul redus.

Deși procentul deficitului de personal este de peste 25%, conducerea Jandarmeriei dă asigurări că misiunile au fost și sunt îndeplinite fără probleme. Reprezentanții instituției recunosc că în unele cazuri aau avut nevoie și de sprijinul colegilor de la Gruparea Mobilă din Ploiești.

O rază de speranță privind forțe proaspete în Jandarmeria Buzău vin pentru anul 2026, urmare a numărului record de candidați admiși în școlile militare.

Interesul crescut al tinerilor pentru cariera militară în cadrul Jandarmeriei este văzut drept un semnal pozitiv pentru viitorul instituției pe 2026.

Related posts